环球关注:浙江省第四监狱:擦亮红色党建品牌助力安全格局
发布时间:2022-10-28 17:45:55 文章来源:法制与新闻网
法治日报-法制与新闻网讯(黄轶广)今年以来,浙江省第四监狱积极探索基层“党建+”工作新模式,“红钥匙+红袖章”党建工作机制有效提升了基层党组

法治日报-法制与新闻网讯(黄轶广)今年以来,浙江省第四监狱积极探索基层“党建+”工作新模式,“红钥匙+红袖章”党建工作机制有效提升了基层党组织的组织力,助推监狱综合治理取得实效。

民警柳燕春带领保卫科工作人员安全检查

“红钥匙”巧解“枷锁”


(资料图)

“非常感谢警官对我的帮助,我一定会好好改造,报答你们的恩情……”近日,浙江省第四监狱罪犯李某将一封感谢信塞入了综合信箱。李某因诈骗罪入狱,罪重刑长。入狱时,妻子离家出走,父母年事已高,留下年幼的孩子无人照顾,李某整天郁郁寡欢。得知李某的情况后,党员民警王勤峰向分监区主动请缨,担任李某的包教民警。王勤峰积极联系李某老家所在地的司法所以及村社了解情况,并对李某“问诊施药”,开展个别谈话和心理咨询,帮助卸下心中包袱。

经过几个月的联系沟通,李某的家庭困难在当地政府的帮助下得到解决,他的改造也在王勤峰的循循善诱下步入了正轨。“觉得很对不起孩子,很后悔,警官关心我、帮助我,真的非常感谢,我一定会怀着感恩之心,好好改造,争取早日新生,弥补做父亲的责任。”

据了解,近年来,该监狱不断探索罪犯教育改造工作新载体、新路径,充分发挥党员民警示范引领作用,开展党员民警包干制,对罪犯开展“一对一”攻坚行动;在青年党员中选拔民警教师,对罪犯开展主题心理团辅;发动经验丰富的资深党员民警与青年民警一同开展对策研讨,分析罪犯减刑假释、矛盾纠纷、个人诉求等方面的疑问和困惑,寻找化解心结的良方……

在党员民警的示范引领下,越来越多的民警拿起“红钥匙”主动参与到为罪犯化解改造心结之中,解开了一个又一个的“枷锁”,确保了监狱的持续安全稳定。

“红袖章” 筑牢“平安墙”

小雨淅沥,气温骤降。早晨6点,监狱保卫科负责人柳燕春便到了办公室,戴上红袖章,拿起记录本和保卫科工作人员一同早早地深入监狱外围的各个场所、角落开展每日例行检查。

“电瓶车在楼道充电,请马上整改!”“进入监狱的外来人员,请做好全程监管!”“二级防控区部分路灯亮灯时间请按照季节变化抓紧调适!”对发现的问题,柳燕春都会第一时间反馈给监狱指挥中心,再由指挥中心发出指令到相关单位,形成及时发现、处置、解决各类隐患的工作闭环,形成了有人管、有人巡、有人防的良好监狱治理格局。

据了解,为做好监狱外围防控工作,该监狱成立以党员民警组成的“红袖章”巡逻队,积极开展网格化巡逻工作,每日安排人员以常态化定点站岗、步巡和机巡等方式,全方位深入监狱各个区域。身穿警服,佩戴红袖章,手持充电灯和巡查记录本,发现并提醒相关人员及时整改隐患问题,成为一道亮丽的“风景线”。

“每天看到这些红袖章穿梭在各个场所,确实感觉非常安全、也非常踏实。”刚参加工作的民警小徐说道。“看着红袖章巡逻队,作为群众来说,我们确实感到非常满意,大事小事都可以叫他们来帮忙。”附近居民张女士说道。

“这支‘红袖章’巡逻队的存在,及时发现、处置、解决了各类突发问题,形成了党员带头、群众参与、齐抓共管、群防群治的工作格局,切实增强了监狱防控整体效益。”监狱政委董长青介绍道。

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